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本網訊 9月2日，集團公司召開黨建工作綜合調度會，聽取直屬企業2025年以來黨建工作情況匯報并對下一步工作進行安排部署，黨委副書記、工會主席劉新生參加會議并講話。
會議聽取了部分直屬企業關于鑄牢中華民族共同體意識、意識形態、統戰、黨組織書記抓基層黨建述職點評整改、深入貫徹中央八項規定精神學習教育和以案促改等重點任務落實情況的匯報。
劉新生要求，一是對照自治區國資委印發的黨建工作責任制考核評價指標，梳理各項工作，及時查漏補缺。二是持續推動黨建與業務工作融合工作，從思想上破除“就黨建談黨建”的誤區，深刻認識到國有企業黨建與業務工作是“一體兩面”的關系，二者目標一致、相輔相成，要以黨建引領業務各方向，以業務成效檢驗黨建成果。三是對標自治區黨委第七輪巡視發現的共性問題，開展自查自糾工作，要堅持問題導向，將巡視整改與深化改革、完善治理體系結合，推動全面從嚴治黨向縱深發展。四是持續抓好深入貫徹中央八項規定精神學習教育，持續推動問題整改整治一抓到底，推動作風建設常態化長效化。五是以鑄牢中華民族共同體意識為主線，推動各項工作任務的開展，加強意識形態工作和統戰工作，強化輿論引導，牢牢把握意識形態領域的領導權和話語權。
此次黨建工作綜合調度會的召開，為集團公司進一步明確黨建工作方向、提升黨建工作質效奠定了基礎，有助于推動集團以高質量黨建引領企業高質量發展。
集團駐呼直屬企業黨委專職副書記、黨辦主任、總部相關部門人員現場參會，盟市直屬企業黨委專職副書記、黨辦主任視頻參會。（千潤宇）
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